Junior Talent Acquisition Manager (m/w/d)

Wir suchen:

Ein neues Mitglied für unser Talent Acquisition Team bei Project A. "Great vision without great people is irrelevant". Hier bei Project A unterstützen wir unsere Portfoliounternehmen konsequent dabei, die richtigen Talente zu finden, damit sie aufbauen, skalieren und ihre Ziele erreichen können. Wir haben mit Trade Republic, Kry, Voi, Sennder, Uberall und vielen anderen Unternehmen zusammengearbeitet. Begleite uns auf unserer Reise, großartige Teams aufzubauen!

Was wird dich herausfordern?

  • Lerne, wie man eine end-to-end Rekrutierung durchführt und Positionen für Project A und für unsere Portfoliounternehmen besetzt
  • Trainings zu verschiedenen Themen der Personalbeschaffung (Interviewer-Workshop, Stakeholder-Management, Zeitmanagement usw.) 
  • Suche nach potenziellen Kandidaten basierend auf festgelegten Kriterien in allen relevanten Datenbanken
  • Herstellung des ersten Kontakts mit den Kandidaten durch eine ansprechende und kreative Nachricht auf verschiedenen Plattformen wie LinkedIn und Xing
  • Verantwortung für die Korrespondenz mit den Kandidaten sowie Koordinierung der Vorstellungsgespräche.
  • Pflege und Erweiterung unseres Talent pools auf täglicher Basis
  • Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen des Unternehmens bei der Durchführung von Projekten, je nach Bedarf: Employer Branding, Candidate Experience, datengesteuertes Recruiting, Implementierung von Tools und andere

Welche Eigenschaften tragen zu deinem Erfolg bei?

  • Ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt Personal, ein vergleichbares Studium oder eine Ausbildung im Bereich Personalwesen
  • Erfahrung im Bereich Talent Acquisition durch Praktika, idealerweise in einem digitalen Umfeld
  • Eine hohe Affinität zu IT-Themen und den Wunsch, dein technisches Wissen zu erweitern
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Englisch; Deutsch ist von Vorteil
  • Bitte beachte, dass wir Unterstützung in unserem Berliner Büro suchen. Die Berechtigung, innerhalb der EU zu arbeiten, ist ebenfalls erforderlich.

Was du von uns erwarten kannst:

  • Entfalte dich in einem inspirierenden Team von klugen Köpfen
  • Eine steile Lernkurve, übernehme Verantwortung ab dem ersten Tag
  • Nutze Rabatte unserer Portfolio-Unternehmen
  • Kostenlose Mitgliedschaft bei der Mental Health Platform Unmind
  • Mentoring-Netzwerk innerhalb unserer Portfoliounternehmen mit über 250 Teilnehmern
  • Brainfood-Vorträge mit inspirierenden Themen und bezahltem Lunch (auch remote!) & Teamevents
  • Mobiles Arbeiten deutschlandweit oder die Möglichkeit, in unserem modernen Büro (mit Dachterrasse im Herzen von Berlin) zu arbeiten
  • Fahrrad-Leasingoption 


Lust bekommen, an unserer Erfolgsstory mitzuwirken?

Wir freuen uns auf deine Onlinebewerbung.

 

Die wichtigste Zutat für Start-ups sind außergewöhnliche Gründerinnen und Gründer.
Unser Ziel ist es, für sie die beste Wahl als Partner zu sein
indem wir überzeugte und integre Investoren sind
indem wir Zugang zu operativen Spitzenleistungen in den Bereichen Produkt, Wachstum, Daten und Mitarbeiter bieten

 

Project A ist ein gleichberechtigender Arbeitgeber, der Vielfalt schätzt. Wir begrüßen daher Bewerbungen aller Menschen unabhängig von ihrer Abstammung & Ethnie, ihrer Geschlechtsidentität, ihrer sexuellen Orientierung, ihrer Religion & Weltanschauung, ihrem sozioökonomischen Status, ihrem Bildungshintergrund und ihrem Alter, sowie von Personen mit Behinderung.