Werkstudent Risk & Compliance (m/w/d)

Scout24 ist ein börsennotiertes Technologieunternehmen, das seit über 20 Jahren digitale Marktplätze revolutioniert. Im Laufe der Jahre haben wir verschiedene strategische Initiativen vorangetrieben und konzentrieren uns heute ausschließlich auf den Aufbau eines Ökosystems für den deutschen und österreichischen Immobilienmarkt. Mit ImmoScout24 bringen wir Eigentümer, Makler und andere Dienstleistungen erfolgreich mit den Nutzern zusammen. Unser Know-how und unsere vielfältigen Dienstleistungen sorgen für Markttransparenz und machen unseren Nutzern harte Entscheidungen leicht.  

Bei Scout24 erwartet Sie ein vielfältiges und offensives Team von initiativen Menschen. Gemeinsam bringen wir innovative Ideen in einem datengesteuerten Umfeld voran. So werden aus Ideen Wirklichkeit.  

Hier brauchen wir Ihre Unterstützung.   

Unsere Philosophie dabei ist einfach: Nicht nur Ihre Ideen zählen, sondern auch Sie. Wir wollen, dass Sie sich weiterentwickeln und ein festes Mitglied unseres Teams werden. Denn Erfolg entsteht gemeinsam

Was bieten wir Dir? 

  • Engagement für Vielfalt und ein integratives Umfeld: Wir schätzen diverse Persönlichkeiten, Fähigkeiten, Werte und Hintergründe 
  • Ein Unternehmen, dass das Thema Nachhaltigkeit vorantreibt und Tag für Tag lebt 
  • Gönn Dir kostenlose Getränke, Kaffee und Tee sowie frisches Obst, um Dich zu stärken 
  • Bleib gesund – nimm an Betriebssportkursen, Teamläufen und Velothon-Events teil und erhalte Massagen oder Ermäßigungen für Fitnessstudios  
  • Hunde sind willkommen: Nimm Deinen Hund mit zur Arbeit (nur wenn die Regeln eingehalten werden)  
  • Wir sind ein Tech-Unternehmen: Wir arbeiten mit den neuesten technischen Tools und Hardware  
  • Ab Herbst 2020: Brandneue Büroräume am Berlin-Hauptbahnhof: https://vimeo.com/299487531  

Neugierig? Wirf einen Blick hinter die Kulissen: https://walls.io/scout24  

Stunden: 20 Std./Woche
Dauer: Mindestens noch 12 Monate an einer Universität eingeschrieben

Was wünschen wir uns von Dir?

  • Du unterstützt uns bei der Erstellung und Überarbeitung von Risk- & Compliance-Richtlinien und -Prozessen sowie der regelmäßigen Risk- und Compliance-Berichterstattung an Vorstand & Aufsichtsrat
  • Du bereitest Workshops und Trainings zur Risikoermittlung, -bewertung und -inventarisierung sowie die regelmäßigen Compliance Kommunikationen (Newsletter, Blog etc.) vor
  • Du bringst dich aktiv bei der Implementierung einer neuen Risk Management Software ein
  • Du bringst dich aktiv bei der Umsetzung kapitalmarktrechtlicher Anforderungen (z.B. Insiderlisten, Ad-Hoc Meldungen) ein
  • Die Erfassung und Bearbeitung von Compliance-Sachverhalten, einschließlich der Dokumentation von Maßnahmen und Ergebnissen, gehört ebenfalls zu deinen Aufgaben
  • Du arbeitest bei internen Ermittlungen, in Fällen von vermuteten Compliance-Verstößen, mit

Was bringst Du schon mit?

  • Du studierst nach Möglichkeit in den Schwerpunkten Compliance-/ Strafrecht/ Wirtschaftsrecht, BWL oder VWL
  • Du besitzt gute Kenntnisse MS-Office-Produkten, vor allem Excel und Powerpoint
  • Du hast sehr gute Team- und Kommunikationsfähigkeiten
  • Im Idealfall hast du erste Erfahrungen im Risk- & Compliance-Bereich/ Rechtsabteilung oder Forensic-Investigations (insbesondere Wirtschaftsprüfung) gesammelt
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (beide Sprachen mindestens B2)

 

Kontakt: 
Hast Du Fragen? Christina hilft Dir gerne weiter. 
Christina Feser, Senior Talent Acquisition Manager 
christina.feser@scout24.com

Bewerbungen per Mail können wir nicht annehmen. 
An alle Personalagenturen: ImmoScout24 akzeptiert keine Agenturbewerbungen. Bitte leiten Sie keine Lebensläufe an unsere Job-Emailadresse, Mitarbeiter von ImmoScout24 oder andere Organisationsstandorte weiter. ImmoScout24 ist nicht verantwortlich für Gebühren im Zusammenhang mit unaufgeforderten Bewerbungen.   

 

Diversity Statement
Wir als ImmoScout24 schätzen und fördern die Vielfalt, die unsere Mitarbeitenden an individuellen Eigenschaften, Talenten und Perspektiven in das Unternehmen einbringen. Denn wir sind davon überzeugt, dass genau diese Vielfalt die Basis unseres Erfolgs ist. Menschen können nur dann ihr Bestes geben, wenn sie sich als Person sicher, geschätzt und respektiert fühlen. Bei uns sind alle willkommen – unabhängig von Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexueller Identität, Rasse, Hautfarbe, ethnischer Herkunft, Staatsbürgerschaft, Abstammung, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter oder Familienstand.