Deine Mission
Bei uns handelt es sich nicht um einen typischen “Call-Center-Job”. Im Kundenservice geht es bei uns daher nicht um das stupide Abarbeiten von Anfragen, sondern darum, unseren Kunden wirklich weiterzuhelfen und sie zu beraten.
Ziel ist es, jeden Kontakt zur vollsten Zufriedenheit unserer Kunden abzuschließen. Der Customer Service ist der/die erste Ansprechpartner:in für unsere Kunden:innen und auch das Aushängeschild von fotograf.de. Guter Service ist ein Versprechen an unsere Kunden.
Diese Stelle ist
- sowohl 100% aus dem Home Office aus Deutschland, als auch aus unserem Berliner Office, möglich.
- kann in Vollzeit (40 Std./Woche) oder auch in Teilzeit bis zu 80% getätigt werden
Deine Rolle
Du übernimmst die komplette Betreuung der Kunden:innen
Skills, die du mitbringen solltest
Darauf kannst Du Dich bei uns freuen
Interessiert?
Wir freuen uns auf Deine
Bewerbung und auf die Chance, Dich näher kennen zu lernen!
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Für weitere
Information über, warum Du mit uns arbeiten solltest, unser Team und
unser Business: https://www.fotograf.de/jobs
fotograf.de/GotPhoto ist das marktführende Onlineshopsystem für Volumenfotografen in Europa & den USA.
Wusstest du schon ...? Jährlich werden weltweit über 440 Millionen Schul- und Vorschulkinder fotografiert.
Unsere Software unterstützt Fotografen dabei, ihr Geschäft zu skalieren und sich auf ihre Leidenschaft zu konzentrieren: Fotografie!
Wir sind ein Start-up, das in den letzten Jahren profitabel und nachhaltig gewachsen. Unsere Kultur ist geprägt von Ehrlichkeit und Authentizität und jede*r Mitarbeiter*in ist Teil unseres Erfolges!
Warum du zu uns kommen solltest? Wir stellen uns vor!
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Wir arbeiten als ein Team. Wo auch immer jede*r Einzelne herkommt. Wie auch immer man sich identifiziert. Wir glauben an Gleichberechtigung.
Wir freuen uns über jede Bewerbung, unabhängig von Alter, Geschlecht, Behinderung, sexueller Orientierung, Herkunft, Religion oder Weltanschauung. Wir treffen unsere Einstellungsentscheidungen auf der Grundlage von Erfahrungen, Fähigkeiten und Persönlichkeit. Wir sind davon überzeugt, dass Vielfalt ein großer Mehrwert ist und einen wesentlichen Beitrag zu unserem Erfolg darstellt.
Bitte lies weiter:
Untersuchungen zeigen, dass Männer sich auf Stellen bewerben, wenn sie durchschnittlich 60 % der Kriterien erfüllen, während Frauen oder Randgruppen dazu neigen, sich nur zu bewerben, wenn sie alle Kriterien erfüllen. Wenn du also der Meinung bist, dass du das Zeug dazu hast, aber nicht unbedingt jeden einzelnen Punkt der Stellenbeschreibung erfüllst, nimmt bitte trotzdem Kontakt mit uns auf. Wir würden uns gerne mit dir unterhalten und herausfinden, ob du gut zu uns passen könntest.