Senior HR Manager (m/w/d)

Über uns

VEACT zählt zu den relevantesten Start-ups in der Automotive-Branche. Rund 380.000 Autohäuser und Werkstätten mit mehr als 170 Mrd. Euro Umsatzvolumen im Aftersales bilden unseren europäischen Zielmarkt, bei hunderten davon ist unsere webbasierte Marketing-Suite bereits erfolgreich im Einsatz.
 
Wir verfolgen das Ziel unsere Marktposition weiter auszubauen, um unseren Kunden noch bessere und umfassendere Produkte sowie Dienstleistungen anbieten zu können.

Mehr über uns erfährst du unter ​www.joinveact.net

Aufgaben


  • Du betreust und berätst das Management-Team, die Führungskräfte sowie Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in allen personalrelevanten Themenstellungen.
  • Du verantwortest unseren gesamten HR-Managementprozess (Personalplanung, -beschaffung und -betreuung).
  • Die Entwicklung des operativen und administrativen Tagesgeschäfts inkl. Steuerung des On- und Offboarding-Prozesses und Vertragsmanagement gehören ebenfalls zu Deinem Tätigkeitsportfolio.
  • Du implementierst neue und optimierst bestehende HR-Prozesse auf Basis unserer HR-Software und den Anforderungen des Business.
  • Du entwickelst unser Trainings- und Coaching-Konzept weiter und betreust dieses fortlaufend.
  • Zusammen mit dem HR-Manager kümmerst Du Dich um die Vor- und Nachbereitung der monatlichen Gehaltsabrechnung.
  • Du übernimmst die fachliche Führung des HR-Managers.

Profil

  • Du hast ein abgeschlossenes Hochschulstudium (z. B. Wirtschaftswissenschaften/ BWL mit Schwerpunkt Personalmanagement, o. Ä.) oder eine vergleichbare Ausbildung.   
  • Du verfügst über mehrjährige relevante Berufserfahrung im Bereich Human Resources, idealerweise als HR-Generalist/ HR Business Partner (m/w/d) in einem Tech Start-up. 
  • Du hast bereits Erfahrungen im Bereich Betreuung, Personalentwicklung, Recruiting, Compensation & Benefits sowie relevante Kenntnisse des Arbeits-, Sozialversicherungs- und Steuerrechts gesammelt. 
  • Du hast erfolgreich Prozesse und Strukturen in einem schnell wachsenden Unternehmen etabliert. 
  • Du verfügst neben exzellenten Deutschkenntnissen auch über sehr gute Englischkenntnisse (mindestens C1) und bist es gewohnt, in einem internationalen Umfeld zu arbeiten. 
  • Idealerweise hast Du Erfahrung im Umgang mit dem Personalinformationssystem Personio.

Warum VEACT

Wir bieten Dir eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Position mit spannenden Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachstumsstarken, innovativen Technologieunternehmen.

In zentraler Münchner Lage erwartet Dich bei uns ein sympathisches, hoch motiviertes, internationales Team. Gegenseitiger Respekt, lösungsorientiertes Arbeiten, das unermüdliche Schmieden neuer Ideen und die Erreichung höchster Qualitätsstandards sind Werte, die unsere Firmenphilosophie prägen.

Du willst Deine Ideen verwirklichen und Großes erreichen? Dann bist Du bei uns genau an der richtigen Adresse. Neben einer attraktiven Vergütung erwarten Dich viele Benefits wie beispielsweise unsere VEACT Bonus Card für steuerfreie Sachbezüge, die VEACT Academy, regelmäßige Events, flexible Arbeitszeiten und noch vieles mehr.

Neugierig geworden? Dann bewirb Dich jetzt mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines frühestmöglichen Eintrittstermins unter recruiting@veact.net oder nutze unser Bewerbungsformular.

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!