(Senior) People Operations Manager (m/w/*)

Über uns

Capmo entwickelt Software für die Bauindustrie. Allein in Europa gibt es 10 Millionen Bauingenieure - und im vergangenen Jahr setzte die Baubranche weltweit 14 Billionen Euro um. Jeder zehnte Job der Welt hängt von der Baubranche ab. Wir glauben, dass die Personen mit den härtesten Jobs der Welt auch großartige Software verdient haben, die Ihnen die Arbeit erleichtert. Ganz egal, ob Sie gerade eine Wohnung renovieren oder ein Krankenhaus bauen - Wir möchten zur Verwirklichung großartiger Projekte beitragen auf die man stolz sein kann!

Wir sind eine bunte Mischung verschiedenster Fachrichtungen und Nationalitäten und arbeiten zielstrebig darauf hin, das führende digitale Werkzeug für die Baubranche zu werden!

Deine Rolle

Capmo ist auf Wachstumskurs. Bis Ende des Jahres wollen wir 100, bis Ende 2022 schon 200 Mitarbeiter sein. Daher suchen wir dich! Du hast Lust ein erfolgreiches Start Up bei seinem Wachstum zu begleiten, Prozesse und Strukturen aufzubauen und damit maßgebend zum weiteren Ausbau unserer People Abteilung beizutragen? Dann ist die Rolle als (Senior) People Operations Manager (m/w/*) genau die Richtige für dich!

That's your job:
  • Als (Senior) People Operations Manager (m/w/*) bist du zentrale*r Ansprechpartner*in für unsere Mitarbeitenden in allen Fragen rund um People Admin Themen
  • Pflege und Verwaltung von Mitarbeiterdaten in der digitalen Personalakte sowie Erstellung von Dokumenten
  • Weiterhin sorgst du für eine einwandfreie und termingerechte Gehalts- und Lohnabrechnung in Abstimmung mit unserem externen Steuerberater
  • Zusammen mit unsere Partner Agentur begleitest du unsere internationalen Kollegen*innen bei ihrem Relocation Prozess
  • Optimierung, Konzeption und Implementierung eines exzellenten Onboarding Prozesses für unsere neuen Mitarbeitenden
  • Deine Ideen und Initiative tragen zur kontinuierlichen Weiterentwicklung unserer Personalarbeit bei: du prüfst und optimierst bestehende Prozesse auf Skalierbarkeit und treibst bspw. die Einführung neuer Benefits sowie BGM Maßnahmen voran
  • Du übernimmst den fachlichen Lead für juniorige Teamkollegen*innen und bist Sparringspartner für unsere VP People 
  • Du hältst wichtige KPIs im Blick und nutzt diese als Basis für wichtige Entscheidungen

Das bieten wir dir

  • Pro Jahr stehen dir 1.500 € Development Budget und zwei Development Days zur Verfügung für deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung zur Verfügung
  • Ein Büro in zentraler Lage (München Stachus) sowie flexible Arbeitszeiten und Home Office Möglichkeiten (auch nach Corona!)
  • Wachse an neuen Herausforderungen mit direkten Kommunikationswegen sowie einer offenen Feedback- und Fehlerkultur
  • Freu dich auf regelmäßige, spannende (Remote-)Team-Events und unsere bi-weekly company Get-togethers
  • Für deine Work-Life-/Food-Balance bezuschussen wir deine Mitgliedschaft bei Qualitrain oder dein Mittagessen mit Lunch-it!

Das bringst du mit

  • Du bringst fundierte Erfahrung im Personalbereich/HR/People mit, vorzugsweise in einem dynamischen Start-up
  • Du bist mit steuer-, arbeitsrechtlichen und sozialversicherungsrechtlichen Themen vertraut 
  • Du bist vertraut mit modernen HRM Tools, vorzugsweise mit Personio
  • Du hast Lust Prozesse zu optimieren bzw. neu aufzusetzen, bringst eine strukturierte Arbeitsweise mit und treibst Themen kontinuierlich voran
  • Du bist es gewohnt ein hohes Maß an Eigenständigkeit an den Tag zu legen und bewahrst auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf
  • Du bist open-minded, kommunikativ und analytisch 
  • Du verfügst über verhandlungssichere Deutsch- sowie Englischkenntnisse

Wir konnten dein Interesse wecken?

Dann freue ich mich auf deine Bewerbung als (Senior) People Operations Manager (m/w/*). Dauert auch nur 2 min und ich melde mich schnellstmöglich bei dir!
Fragen? Melde dich gern jederzeit bei mir unter: 089-215363525 oder per Mail unter maria.maximino@capmo.de

Cheers,
Maria, VP People & Organization